律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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07/12
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公司调整薪资是否需要书面通知员工？
公司调整薪资需书面通知员工。依据《劳动合同法》，薪资调整属合同变更，公司应承担告知义务。未通知或强行调整，可能导致法律纠纷，甚至需支付补偿金或赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司调整薪资需告知。具体操作：1.薪资增加，可书面通知员工，无需重签合同；2.薪资结构变化，需与员工协商，可做合同变更；3.薪资降低，必须征得员工同意，否则需支付补偿金。若员工不同意，不可强制执行，否则需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打
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07/12
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今年底70年的特殊工种到55岁会否延迟退休
70年特殊工种55岁退休政策目前未明确会延迟。分析说明：根据现行法律规定，特殊工种因其工作性质的特殊性，往往享有提前退休的权益。对于70年代出生的特殊工种人员，是否延迟退休需关注国家相关政策动态。目前，国家尚未正式发布关于延迟特殊工种退休的具体政策，因此仍按原规定执行。提醒：若国家出台相关政策明确延迟特殊工种退休，且该政策对您的退休计划产生影响，表明问题已较为严重，应及时咨询专业人士以了解具体应对措施。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
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07/12
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我在机构贷款，我真的需要找朋友征信才能有当地房子的紧急联系人吗？
贷款机构要求找朋友征信作为紧急联系人并非必要程序。分析：从法律角度看，贷款机构在审批贷款时，确实可能会要求提供紧急联系人信息，但这主要是为了在借款人无法联系时备用，而非要求该联系人具备征信资格。找朋友征信作为紧急联系人并非法定要求，可能是某些机构的内部规定，但需警惕是否存在非法收集个人信息或诈骗风险。提醒：若贷款机构坚持此要求，并伴随高额费用或其他不合理条件，可能表明存在问题，应及时咨询律师或相关监管机构。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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07/12
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小孩抚养权归女方怎么转到男方
小孩抚养权可从女方转到男方，需满足一定条件。依据《民法典》相关解释，如女方患重病或虐待子女等，男方可要求变更抚养权。不及时处理可能导致子女身心健康受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 抚养权可转。操作如下：1. 收集证据，证明女方不适合抚养，如疾病证明、虐待证据等；2. 与女方协商，达成一致后签订协议；3. 若协商无果，向法院提起诉讼，提交证据材料；4. 法院审理后，依据《民法典》判决是否变更抚养权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话
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07/12
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企业能否投资入股个体工商户？
企业不能直接投资入股个体工商户。根据《民法典》规定，个体工商户属非法人组织，只能个人投资。企业入股需法人资格，否则无法律效力，可能导致资金损失和法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 企业想投资个体工商户，常见方式是转为法人组织或合作。若企业希望投资，建议个体工商户转为有限公司或合伙企业，或双方签订合作协议，明确权益分配，以规避法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
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07/12
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某某花费问题
您可能进一步想问的是：私立高中的高额学费是否合法？从法律角度看，私立学校作为自主经营的教育机构，有权根据自身成本、教学质量等因素设定学费标准，但需确保收费透明、无欺诈行为，并符合当地教育部门及物价部门的相关规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 突然大幅上涨的学费可能不合理。从法律角度看，学校调整学费需提前通知并说明理由，且调整幅度应符合相关规定。家长可要求学校提供详细的成本构成及调整依据，若学校无法合理解释，家长可协
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07/12
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我我问我朋友借了138,000给他打了欠条今年他姑都问我要钱还不到一年?
针对您提出的问题，如果您朋友在欠条上未写明还款日期，那么诉讼时效期间的起算点会有所不同。根据《民法典》及相关法律规定，对于未约定履行期限的合同，诉讼时效期间应从债权人要求债务人履行义务的宽限期届满之日起计算。这意味着，只要您朋友未明确要求您在特定时间内还款，且您也未明确表示拒绝还款，诉讼时效就不会立即开始计算。但为了避免不必要的纠纷，建议您还是尽快与朋友协商确定还款计划。法律依据为《民法典》第一百八十八条及关于诉讼时效起算点的相关规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
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07/12
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试用期内被公司辞退应该给补偿吗多少钱?
试用期内被辞退，若符合法定情形，则可获补偿。依据《劳动合同法》，补偿金按工作年限计算，满一年支付一月工资。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期内被辞退，处理方式有协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期被辞退可索
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07/12
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男女方离婚了，女方户口一直在男方，现在男方拆迁了，女方能分一些拆迁款吗
女方能否分拆迁款需视房屋归属。若房屋为夫妻共同财产，则拆迁款应共同分割。《婚姻法》规定，离婚时应分割夫妻共同财产，否则女方可能面临财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式依房屋归属而定。若为共同财产，则协商或诉讼分割拆迁款；若为个人财产，则归个人所有。选择方式需根据具体情况和证据决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 视房屋归属处理。若共同财产，先协商
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07/12
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两个学生在校园内相撞导致其中一人受伤，责任如何划分？
责任需根据双方行为及学校过错判定。依据《民法典》，无民事行为能力人受伤，学校承担过错推定责任；限制民事行为能力人受伤，学校承担过错责任。若不及时处理，可能导致责任方逃避责任，受害者权益难以保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 责任需细分。操作如下：1.了解双方年龄，确定学校责任类型；2.收集证据，如监控、目击者证言；3.评估伤害程度，协商赔偿；4.若协商无果，可申请调解或提起诉讼；5.涉及严重伤害，建议立即报警并寻求专业法律帮助