试用期离职老板不发工资违法吗

试用期离职老板不发工资是违法的。根据《劳动合同法》相关规定，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的百分之八十，且不得低于当地最低工资标准。若老板未按规定支付工资，劳动者可依法维权，要求支付应得工资及相应赔偿。
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试用期离职不发工资违法。处理方式：先协商，要求支付；协商无果则投诉至劳动监察部门；再无果则考虑劳动仲裁或诉讼。依据《劳动合同法》，你有权要求应得工资及赔偿。
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试用期离职老板不发工资，常见处理方式有：首先与老板协商，要求支付工资；协商无果则可向劳动监察部门投诉；仍无法解决时，可提起劳动仲裁或诉讼。《劳动合同法》是你的法律后盾，确保你的合法权益不受侵害。